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社長ブログ 9月2011

9月度現場見学会開催致しました

(2011.09.21)

こんにちは、リバティホームの三浦です。

9/17(土)〜9/19(祝)までの3日間、建物見学会を開催致しました。

今回は会社のすぐ裏で「先導的モデルの長期優良住宅」を施工させていただきました。お施主様のご厚意で3丁目モデルハウスと併せて行いました。

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             会場には資料をたくさんご用意しております。

また、「W発電と蓄電で電力の自給自足をめざしませんか?」というタイトルで秋のキャンペーンも開催中です。企画商品として太陽光発電・ガス発電・蓄電池が標準装備の特別仕様「めぐるecoW」が10棟限定で発売させていただきました。

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              3丁目モデルハウスの前には「蓄電池」を展示。

3日間とも天候に恵まれ、30組の方々にご来場いただきました。今後も地域の方々のお役に立ち信頼していただける「建設サービス業」を目指して参ります。

三浦新一
リバティホーム


ジャーブネット経営道場

(2011.09.14)

こんにちは、リバティホームの三浦です。

先日、ジャーブネットの研修「経営道場フォローアップ研修会」
弊社の幹部5名と参加して参りました。
前半は「業績向上に向けた経営指標の捉え方」と講義、
中盤20分間時間を戴き、「自社の企業活動の強み」発表をさせて頂きました。

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そして、後半は半期前に策定した重点テーマの進捗及び
今後半期の重点テーマの決定をして参りました。

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参考までに重点テーマをご紹介します。
1、標準業務フローのブラッシュUP
2、家守り活動、CS満足度UP
3、紹介受注
4、工期短縮
5、現場美化、現場ショールーム化 
などを掲げてきました。
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今後一つ一つが達成できるように通常業務と併せて進めてまいります。

最後にジャーブネット主催の宮沢社長がカンナがけの実演をしていただきました
ので写真を掲載させていただきます。

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三浦新一
リバティホーム


日本創造教育研究所「経営問答塾」に参加

(2011.09.10)

こんにちは、リバティホームの三浦です。

今年も日本創造教育研究所様主催の「経営問答塾」、講師の木野先生(パナソニック?終身客員)に3年連続で受講しております。

今月は第4講、松下幸之助の経営理念、
経営理念の確立が企業成功のポイント
1、企業の成功要因は経営理念の確立が50%
2、社員一人ひとりの能力を引き出す環境づくり30%
3、戦略、戦術が20%
4、共鳴、共振、共感の経営は誰にでもできる
5、強烈な使命感をどうして育てたか

5つのテーマでお話をしていただきましたが、毎年同じテーマにも関わらず毎講違った事例などを変えて講義をして頂いております。

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今年は松下幸之助翁の年表に沿って経営理念、綱領、信条、発表の年。あの有名な水道哲学、産業人の使命を発表した年、背景などを交えて本には書いていない内容のものでした。
そして今回印象に残った講義は共鳴・共振・共感をしてもらう経営、又社員さんをビジネスパートナーとして行動を共にするなど、貴重な講義を受講して参りました。

是非松下イズムを自分に落とし込み、経営に努力して参ります。

三浦新一
リバティホーム


(社)日本増改築産業協会(ジェルコ)会議

(2011.09.09)

こんにちは、リバティホームの三浦です。

(社)日本増改築産業協会の第二期第四回3委員会合同会議並びに研修交流委員会に委員として今期最後の出席をして参りました。

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私達の委員会は今期
1、ハンドブックの製作(3委員会合同)
2、増改築相談員支部支援
3、支部イベント、研修会報告書
4、末期準備
など、

議事に沿って協議いたしました。終わってみますとあっという間の一年でしたが、委員会のご協力でつつがなく役割を担えたと感じております。

感想として、2年間通称ジェルコの役員も離れておりましたが、これを期に支部の役も引き受けて、リフォーム業界会のお役に立っていきたいと考えております。

三浦新一
リバティホーム


36期経営方針書発表会を行いました

(2011.09.07)

こんにちは、リバティホームの三浦です。

第16回目になる経営方針書発表会を開催いたしました。
今年は社員及び内定者(来年4月入社予定の大学生)を含む31名と営業研修でご指導いただいております大瀧先生と吉岡先生にもご参加いただき、例年通り半日かけて行いました。

前半は前期の計画と実績の発表です。お陰様でお引渡し50棟、ご契約は59組の方々にご用命いただきました。また、冒頭に先日お引渡させていただいた方からのお礼状を読み上げさせていただき、私たちの事業の目的は「お客様のお役に立ち喜んでいただくことです」とお話しをさせていただきました。

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後半は今期の重点方針を各部署の計画の発表をさせていただきました。現在弊社のビジョンは城東地区一番の会社になろうということで進んでおります。決して「規模」の一番ではなく、先程も書かせて頂いたとおり、お役に立ち、 「喜んでいただける声」を城東地区で一番にしていきたいと考え、社員にも呼びかけております。

今期は皆と連携して「ありがとう」の溢れる会社になっていこうと誓った方針書発表会でした。

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三浦新一
リバティホーム


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